1月18日下午，江南鍋爐2013年度總結表彰大會(huì )在景海賓館隆重召開(kāi)。公司全體領(lǐng)導、班組長(cháng)以上干部、骨干、黨員及先進(jìn)工作者參加了會(huì )議，董事長(cháng)譚旋出席會(huì )議并講話(huà)。

　　大會(huì )首先由總經(jīng)理張建東作2013年工作總結報告及2014年公司總體目標，張總說(shuō)，2013年是江南鍋爐艱難前行的一年，可以說(shuō)是舉步維艱。市場(chǎng)競爭殘酷、產(chǎn)品結構不好，以小噸位設備居多，加上百年一遇的高溫天氣，種種不利因素，導致公司三項指標均有所下降。在全體員工的共同努力下，實(shí)現銷(xiāo)售收入3.15億，利稅2821萬(wàn)元。張總表示：雖然成績(jì)不太理想，但在很多同行業(yè)幾乎要停產(chǎn)的形勢下，公司依然能開(kāi)足馬力，實(shí)在是不容易，因為我們有一支經(jīng)得起考驗的銷(xiāo)售隊伍。雖然幾項指標有所下降，但可喜的是，員工收入較去年平均上升了10.2%。他對一年來(lái)辛勤耕耘的全體干部、職工表示衷心的感謝！

　　這一年，公司各個(gè)部門(mén)都做了大量的工作，付出了百倍的努力，生產(chǎn)上克服高溫天氣，加班加點(diǎn)，尤其是自動(dòng)氬弧焊班都是女工，仍堅持二班倒，真的很辛苦，張總表示對她們再次感謝！生產(chǎn)上推行了項目管理制，使生產(chǎn)計劃有條不紊地進(jìn)行，設備按期交貨有了保障。2013年，公司在降本節支方面，花心思、下功夫，取得了一定的成績(jì)，如車(chē)間采用管道集中供氣等等，為公司節約資金近百萬(wàn)元。張總號召各部門(mén)要再接再厲，降本就是為企業(yè)創(chuàng )造利潤。鼓勵員工科技創(chuàng )新，開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品，公司會(huì )大力支持和投入費用，尋找企業(yè)的藍海。搞好企業(yè)文化建設，為員工營(yíng)造一個(gè)積極向上的工作氛圍。張總還說(shuō)，我們的成績(jì)來(lái)之不易，要珍惜，更要總結。各部門(mén)要找出自身存在的不足，提升員工職業(yè)技能，把安全生產(chǎn)放在首位。“喊破嗓子不如甩開(kāi)膀子”，要腳踏實(shí)地地做好各項工作，進(jìn)一步增強員工的凝聚力和向心力，提升員工的忠誠度，把江南打造成一個(gè)受人尊敬的企業(yè)。

　　大會(huì )提出了新一年工作目標，銷(xiāo)售收入3.5億，利稅3500萬(wàn)元，在實(shí)現以上目標的基礎上，員工收入增長(cháng)8%左右。

　　在明確了以上目標后，董事長(cháng)譚旋作了重要講話(huà)，對2013年公司所取得的成績(jì)表示肯定，對各部門(mén)所付出的努力表示贊揚。針對2014年工作目標，他提出了三點(diǎn)要求：一是要保證現金流的安全，二是要完善考核激勵機制，三是要搞好企業(yè)文化建設。譚總希望每位員工要打起精神、群策群力，腳踏實(shí)地地做好各項工作，只有確保公司發(fā)展穩固了，員工收入才能持續增長(cháng)。

　　總經(jīng)辦主任孫立新宣讀了2013年公司先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人名單并頒獎，對獲獎?wù)弑硎緹崃业淖ＹR。先進(jìn)代表作了發(fā)言，他們熱情激揚的發(fā)言，振奮人心，給了我們很多啟發(fā)和鼓舞，得到了與會(huì )人員熱烈的掌聲。

　　正如降本節支特別獎獲得者王會(huì )群所引用的：“世上本沒(méi)有路，走的人多了也就成了路，”這句名言，降本節支也是這個(gè)道理，要人人參與，才能把這條路走出來(lái)，并且走得更長(cháng)更遠，這也是每一個(gè)江南員工的職責。先進(jìn)代表讓我們看到了江南員工的主人翁的意識，身為江南的一員而感到無(wú)比自豪。

施桂萍