2014年3月15日下午13：30，在公司行政樓接待室舉行了一季度員工座談會(huì )，會(huì )議由辦公室主任葉士勛主持，會(huì )議主要圍繞職代會(huì )路江書(shū)記《如何爭當優(yōu)秀職工代表》的會(huì )議精神和企業(yè)現在所面臨的困難形式展開(kāi)，面對現在整體情況的不理想，銷(xiāo)售產(chǎn)品價(jià)格上不去，銷(xiāo)路也不是太好以及春節對市場(chǎng)銷(xiāo)售的影響，公司也在緊鑼密鼓的加緊項目建設，現在留給我們的就是該如何去做好，如何加強我們行政部門(mén)人員的能力，加強管理和服務(wù)。

         我們行政科室的員工應從思想、行動(dòng)和能力三個(gè)方面去分析和改進(jìn)以后工作中的不足思想上我們要做一個(gè)熱愛(ài)黨的員工，黨是企業(yè)的根本，沒(méi)有黨的思想和指導，企業(yè)是一盤(pán)散沙，我們要熱愛(ài)黨，理解黨，跟著(zhù)黨的腳步走，面對現在企業(yè)困難的形勢，我們大家都要知難而上，就像以前共產(chǎn)黨打天下一樣，齊心協(xié)力，打一個(gè)翻身仗；行動(dòng)上我們要做一個(gè)自我約束的員工，我們應該在日常工作中，注重細節方面的把控，有原則性，從小處出發(fā)，提高自我意思，改進(jìn)工作效率，不走形式，自我約束，自我鞭策；能力上我們要做一個(gè)能力強的員工，通過(guò)修理費用和輔材費用的核算，做到嚴格控制，從物流門(mén)成品統計和價(jià)格以及合格供方的檢查要嚴格檢查，加強監管和檢查力度，盡可能的減少公司不必要的損失，特別是注重過(guò)程的控制，大家也都要學(xué)會(huì )自查自糾，在日常的工作中去多接觸和學(xué)習一些專(zhuān)業(yè)的知識和工作方法，理論聯(lián)系實(shí)際，不斷創(chuàng )新，爭取在公司發(fā)展的過(guò)程中做出自己的貢獻。           科一團支部